Kebanyakan daripada kita pastinya mempunyai impian untuk menjadi seorang CEO. Namun, apakah perbezaan antara pekerja peringkat pertengahan dan seorang CEO? Kemungkinannya, ia adalah berkaitan sifat yang mereka miliki. Tidak kiralah sama ada anda percaya seseorang itu mempunyai bakat semula jadi sebagai pemimpin mahupun diasah, beberapa sifat yang dimiliki ini penting untuk diserlahkan agar dapat menuju…
Bekerja secara hibrid sememangnya memudahkan kehidupan ramai pekerja terutamanya selepas berlakunya wabak pandemik yang melanda dunia baru-baru ini. Cara ini ternyata memudahkan pelbagai pihak selain menjimatkan banyak masa dan tenaga tanpa perlu rasa terkejar-kejar. Namun begitu, ia boleh jadi suatu hal yang merimaskan jika majikan meminta staf membuka kamera web seharian sewaktu tempoh bekerja dari…
Badan sihat otak cerdas! Kesihatan yang baik membolehkan seseorang melahirkan idea yang bernas. Keseimbangan antara kerja dan gaya hidup sihat amat penting bagi memastikan pekerja dalam sesebuah organisasi mampu memberikan prestasi kerja yang baik. Umumnya, setiap pekerja meluangkan lebih kurang 50 peratus masa aktif mereka setiap hari di tempat kerja. Ia membuktikan tempat kerja memberi…
Seorang majikan yang bagus pastinya akan memikirkan yang terbaik buat pekerja dan menjaga mereka dengan sebaik mungkin. Sebagai majikan, sudah tentu anda mahukan pekerja terus setia bersama syarikat kerana agak sukar untuk mendapatkan pekerja yang baik pada masa kini. Pastikan mereka senang hati, ikuti cara-cara ini jika anda tidak mahu kehilangan pekerja yang berkaliber di syarikat anda.…
Kadangkala, satu jabatan mungkin tidak begitu memahami apa yang jabatan lain lakukan. Walau bagaimanapun, apabila jabatan sesebuah syarikat bekerjasama dengan baik, menetapkan dan memenuhi set matlamat syarikat yang lebih luas berlaku secara semula jadi. Apabila operasi mengalir lancar dari satu jabatan ke jabatan seterusnya, isu dengan segala-galanya daripada inventori kepada perkhidmatan pelanggan boleh dielakkan. Untuk…
Gangguan seperti e-mel yang berlebihan dan mesyuarat yang tidak perlu boleh mengurangkan produktiviti pekerja dengan ketara. Apabila kakitangan anda sihat dan gembira, produktiviti mereka boleh meningkat dan membawa pertumbuhan syarikat ke hadapan. Tetapi membina persekitaran kerja yang produktif boleh menjadi lebih kompleks daripada yang anda fikirkan. Anda boleh bermula dengan memfokuskan pada beberapa elemen yang…
Pada asasnya, seseorang tidak boleh melihat perniagaan secara hitam dan putih. Kita hidup dalam masa yang sangat dinamik, pasaran berubah dengan pantas dan kita perlu menyesuaikan diri dengan kemahiran, jangkaan dan strategi. Paling penting, seseorang tidak boleh melihat orang dengan jangkaan yang tegar. Sama ada pasukan anda memberikan hasil yang diingini atau tidak adalah soalan…
Keperluan untuk mengikuti teknologi adalah jelas. Ia merupakan salah satu elemen penting untuk berjaya dalam dunia perniagaan hari ini, dan tiada syarikat yang mampu menafikannya. Teknologi terkini meningkatkan produktiviti, meningkatkan kecekapan dan mengukuhkan infrastruktur syarikat, menjadikan kerja lebih cepat dan lancar. Teknologi merendahkan risiko keselamatan dan membantu mengelakkan kerugian tidak disengajakan, menghapuskan gangguan atau halangan…
Ramai usahawan dan pengasas menumpukan usaha mencari dan mengupah pekerja dengan kelayakan terbaik. Mereka menyemak berpuluh-puluh resume dan menjalankan temu bual yang tidak terkira banyaknya dengan harapan mendapat pekerja yang sesuai dengan keperluan syarikat. Walaupun syarikat harus menyasarkan untuk mengupah calon yang paling sesuai, mereka juga harus memerhatikan dan mengelak pengambilan calon toksik. Sesetengah yang…
Berapa ramai pekerja di syarikat anda? Apakah yang anda pentingkan, kualiti atau kuantiti? Pekerja yang berkualiti adalah aset utama sesebuah organisasi. Kualiti kerja adalah bagaimana sesuatu kerja itu dilaksanakan dan output daripadanya adakah berjaya memenuhi ekspektasi yang diperlukan. Di dalam Islam, bekerja adalah suatu amanah yang menuntut kekuatan mental, fizikal dan rohani seseorang. Bekerja di…